Du hast Fragen zu den Themen, persönliche Erfahrungen, die du teilen kannst? Oder fehlt dir ein Thema. Dann melde dich gerne schon vorab bei uns, dann greifen wir das auf!
Carsten Wagner (VKU-Verlag, ZfK)
Mareike Roszinsky (GELSENWASSER AG)
Kommunikationshoheit im Wandel: Unternehmensführungen und Kommunikationsabteilungen müssen lernen, Corporate Influencern Raum zu schaffen. Das bedeutet auch, Kontrolle abzugeben.
Wenn Mitarbeitende eigenständig über ihre Arbeit sprechen, entsteht Vertrauen – nach innen und außen. Nichts ist authentischer! So stärken Corporate Influencer nachhaltig Employer Branding und Unternehmensimage. Aber nur mit Freiraum entsteht echter Mehrwert!
Wir diskutieren offen in diesem Panel über den Weg zwischen Leitplanken und Freiheit:
Schickt mir gerne eure Fragen, dann bauen wir sie in diesem Panel ein!
Stefan Bröker (Leiter Stabsstelle Kommunikation und Medien DWA)
Podcasts vermitteln unterhaltsam auch komplexe Informationen, Podcasts liegen im Trend der Kommunikation, Podcasts machen Vorstände bekannt und nahbar - für Kunden, Bürger und Mitarbeitende.
Die DWA hat im Sommer 2025 den Podcast/Videocast Kanal Royal gestartet. Vorständin Lisa Irwin-Broß diskutiert monatlich mit Politik, Wissenschaft und bekannten Persönlichkeiten mit Bezug zu Wasser. Die Gästeliste reicht von Sven Plöger über Franziska Giffey bis zu Marc Elsberg. Ein Imagefaktor für die DWA, ein Reichweitenbooster für Wasserthemen.
Welche Reichweite wird erzielt, wie viel Aufwand steckt dahinter und rechnet sich der Mehraufwand für Video. Lessons Learned, Ideen und Ziele aus erster Hand.
Sabine Wächter (DVGW e.V.)
CEOs prägen heute mehr denn je die Wahrnehmung eines Unternehmens – analog wie digital. In der Wasserbranche ist CEO‑Kommunikation mehr als Führung – sie ist ein Beitrag zur Daseinsvorsorge. Wer heute an der Spitze eines Wasserversorgers steht, muss strategische Klarheit mit Transparenz verbinden: über Qualität, Infrastruktur, Klimarisiken und Investitionsbedarf. Digital sichtbar zu sein, wird dabei zur Pflicht. In sozialen Medien wird der CEO zur Stimme der Organisation: sichtbar, dialogfähig, mutig. Um hier authentisch wahrgenommen zu werden, braucht es konsistente Botschaften und eine klare Sprache. So entsteht Wirkung – intern, extern und über alle Kanäle hinweg.
Die Verpflegung ist in der Teilnahmegebühr bereits enthalten.
Ilja Nossenkis (GELSENWASSER AG)
Ilja Nossenkis (GELSENWASSER AG)
Ronald Derler (Kompetenzzentrum digitale Wasserwirtschaft)